Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Секретарь-референт»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенna-tu-sik, Статус неизвестенЕлена, Статус неизвестенАнна, Статус неизвестенЕлка, Статус неизвестенЮлия, Статус неизвестенКица, Статус неизвестенАлександрина, Статус неизвестенАся, Статус неизвестенМила, Статус неизвестенЕсеня, Статус неизвестенLera.

Посмотреть все


Вы можете выбрать другой город для информера

Справочное бюро

RSS-лента из последних сообщений в рубрике «Справочное бюро»RSS
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенguillotine 1 октября 2012, 14:42
Последнее сообщение в теме от guillotine написано 1 октября 2012, 14:48
5 ответов в теме    
++++++++++
Тема закрыта
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенKarina Oguryan 23 июня 2010, 10:39
Есть ли какие-то регламентированные ДЕЙСТВУЮЩИЕ нормы,согласно которым увтанавливается,колько кадровиков должно быть на то или иное количество человек в штате.Ну,например,штат состоит из 700 человек...Один кадровик?
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 24 июня 2010, 10:12
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенМария 15 июня 2010, 8:22
Здравствуйте. В нашей организации стало традицией поздравлять своих клиентов с Днем их рождения. Ранее это делали с помощью поздравительных открыток, которые отправляли по почте. На данный момент клиентов стало очень много и соответственно выросли расходы на почтовые услуги и изготовление поздравительных открыток и конвертов. Руководство просит минимизировать затраты. Мы и так уже увеличили критерии отбора, но и это особенно не помогает. Сейчас хотим решить данную проблему с помощью смс сообщений, как это делаеться во многих фирмах. Подс ...
Последнее сообщение в теме от Мария написано 23 июня 2010, 8:18
7 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенТатьяна 18 июня 2010, 13:35
Доброго времени суток! Прошу помощи.
я составляю письмо за подписью гл. буха и ген. дира.
Например:
Уважаемый Иосиф Семенович, высылаем Вам график

гл. бух ____________Козлова
Ген. дир ___________ Козлов

Так правильно? Или все же ген. дир. должен стоять выше. Хотя, я считаю, что выше должна быть подпись глав. буха., так как сначала она подтверждает график. А потом уже на основании этого ген. дир. подписывает документ. Я права?
Всем спасибо за ответы.
Последнее сообщение в теме от Надюлькин написано 18 июня 2010, 14:07
13 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенСветлана 28 апреля 2010, 18:06
Недавно я стала работать секретарем, смешо сказать... 3 дня:), а до этого работала бухгалтером.
Директор поменялся и обновляю приказы, и возник вопрос... ЗАГОЛОВОК к приказу: писать с левой стороы бланка или посередине под словом "ПРИКАЗ".
Просмотрела много образцов в инете, и везде по разному.
Прошу помощи у Вас. Заранее благодарю.
Последнее сообщение в теме от Монро написано 17 июня 2010, 5:03
11 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенНаталья 16 июня 2010, 13:08
Помогите!!! иду завтра на собеседование- специалист по кадрам и секретарь в одном лице.Задачи по вакансии: * организация проведения телефонных переговоров директора филиала, прием и распределение входящих телефонных звонков,
* организация приема посетителей,
* получение, регистрация и распределение внешней и внутренней корреспонденции, осуществление организационной работы по подготовке совещаний,
* ведение служебной переписки с другими структурными подразделениями компании, деловыми партнерами, организациями и учреждениями,
...
Последнее сообщение в теме от Наталья написано 16 июня 2010, 13:43
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенЕкатерина 13 мая 2010, 15:31
Привет девчонки.
Кому-нибудь доводилось предоставлять списки сотрудников в СЭС для согласования на медицинский осмотр?
Если да, то поделитесь информацией....как это делается. Как готовятся эти списки. Может есть форма бланка?
Последнее сообщение в теме от Алиса написано 1 июня 2010, 11:34
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенелена 25 апреля 2010, 20:37
Добрый день! У меня был перерыв в работе секретарем.Сейчас поинтересовалась нормативной базой, увидела, что вышли новые правила летом прошлого года,по которым реквизитов теперь 24, а не 30, и методичка по созданию инструкции по делопроизводству. Скажите, пожалуйста, уже у всех переделаны инструкции по делопроизводству? .сроки какието есть на переделывание, и где это можно найти? Спасибо.
4 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенSweet 18 мая 2010, 13:53
:) Девочки у нас в пятницу будет корпоратив на природе...подскажите пожалуйста развлекательную программу,конкурсы для ведущего.заранее спасибо!!
4 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенMka 19 мая 2010, 19:07
Помогите, пожалуйста, составить текст объявления :-[ Конец рабочего дня, голова уже не варит %) Суть в следущем: завтра в 00.00 в нашем офисе состоится презентация тур.фирмы (нашего клиента). Представитель компании расскажет о их предоложениях туров по смешным ценам и т.п. Все желающие приглашаются в актовый зал. Ну как-то так... Только не коряво @}-\\--
Последнее сообщение в теме от Mka написано 20 мая 2010, 8:45
5 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Справочное бюро Автор: Статус неизвестенАнастасия 17 мая 2010, 14:36
Девочки простите нет времени искать тему... мне нужно принять дела по кадрам от увольняющегося сотрудника, может есть у кого - нибудь подсказки, акты приема - передачи и т.д. и т.п. всем заранее большое СПАСИБО!!!
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 19 20 21 22 23 24 25 26 След. → Последняя (27) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться
© 2006—2017, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Секретарь-референт».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.