Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Секретарь-референт»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенIRINA, Статус неизвестенSergei, Статус неизвестенЛюдмила, Статус неизвестенИрин, Статус неизвестенИльмира, Статус неизвестенВера, Статус неизвестенАнна, Статус неизвестенElen, Статус неизвестенМаришка, Статус неизвестенSweet, Статус неизвестенКристина.

Посмотреть все


Вы можете выбрать другой город для информера
RSS

Введение новой доп.единицы в штат.расписание

Рубрика: Делопроизводство общее и кадровое
Ответов: 19

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Ольга
Статус неизвестенОльга
malich-x2@mail.ru
Российская Федерация, Тюмень
Написал 14 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[38186]  11 марта 2009, 16:20
Оценок нет
привет всем! есть штатное расписание. вводится доп.единица, например, как инженер АХО. конкретно интересует: приказом об изменение оформляется новое штатное с уже введенной доп.единицей или оформляется допник к первоначальному штатному на основании приказа о приеме??? и, вообще, в каких случаях, имеет место быть то и другое??! ПОМОГИТЕ!!!
с ув., Оле-ле.
Йа блондинко
Статус неизвестенЙа блондинко
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 34195 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 307 −
#2[38191] 11 марта 2009, 16:26
Новую штатку.
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
Mila
Статус неизвестенMila
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 1873 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 39 −
#3[38264] 11 марта 2009, 22:38
Мы делали приказ об изменении в (дополнении к) штатном(у) расписании(ю).
Успех измеряется не тем, насколько далеко ты зашел, а тем, насколько ты удалился от того, с чего начал
Катерина
Статус неизвестенКатерина
[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
Написал 88 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[38269] 12 марта 2009, 8:15
Для начало необходим приказ о введении новой штатной единицы, примерно так:

Об изменении Штатного расписания

В связи с производственной необходимостью
ПРИКАЗЫВАЮ:
1.Внести дополнительно следующую штатную единицу:
Заместитель директора -1 ед



Ответственным за выполнение приказа назначить начальника отдела кадров Иванову А.А.

В самом штатной естественно меняете заново подписываете ( оклад можно в приказе указать)
Масяня (гость)
Статус гостя неизвестенМасяня (гость)
#5[38275] 12 марта 2009, 10:01
Я бы сделала допник к штатному расписанию, а не каждый раз при малейшем изменении чего бы то ни было создавала бы новую штатку.
Йа блондинко
Статус неизвестенЙа блондинко
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 34195 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 307 −
#6[38290] 12 марта 2009, 10:54
Допник не получиться. Шатаное расписание - унифицированная форма, и никаких допников к ней не предусмотренно. Так что нужно переделывать все полностью каждый раз.
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
АнжеLika
Статус неизвестенАнжеLika
[e-mail скрыт]
Российская Федерация
Написал 32 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#7[38316] 12 марта 2009, 11:51
Тоже самое и в том случае, если одну должность убирают, а ей взамен создают новую, только с меньшим окладом, да?
Йа блондинко
Статус неизвестенЙа блондинко
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 34195 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 307 −
#8[38318] 12 марта 2009, 11:56
При всех изменениях в ШТ, она переделываеться и вводиться в действие новая.
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
Катерина
Статус неизвестенКатерина
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 82 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#9[38319] 12 марта 2009, 11:59
Мне вот недавно на курсах сказали следующее: 1 вар. - делаем приказ об утверждении нового штатного расписания, изменяем его соответственно и заново утверждаем. 2 вар. - можно в течении года делать приказы о внесении изменений в штатное расписание, у меня есть такой собственный документик называется Замещение штатного расписания, там указаны должности, их кол-во, оклады и ФИО сотрудников, я в текущем порядке заношу изменения туда, а потом в конце года утверждаю приказом ШР на новый год.
Йа блондинко
Статус неизвестенЙа блондинко
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 34195 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 307 −
#10[38327] 12 марта 2009, 12:14
Нет никакого Замещение штатного расписания среди унифицированных форм.
У нас есть документ который "применяется для оформления структуры, штатного состава и штатной численности организации в соответствии с ее Уставом (Положением). Содержит перечень структурных подразделений, наименование должностей, специальностей, профессий с указанием квалификации, сведения о количестве штатных единиц". Это ШР.
Придумывать в помощь ей можно кучу документов, но если есть ставка и она включена в фонд заработной платы, она должна быть в ШР, если ее нет, ее нужно уберить из ШР. Не один документ не заменяет ШР, не дополняет и не изменяет его.
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
МАРЛА (гость)
Статус гостя неизвестенМАРЛА (гость)
chipilova@rambler.ru
#11[38404] 12 марта 2009, 17:28
Дамы, у нас бухгалтер раньше пихала в штатное расписание всех людей, которые делали нам что-либо по договорам подряда. Т.е., у нее на каждый месяц прошлого года - новое ШР.
Насколько это оправданно?
Йа блондинко
Статус неизвестенЙа блондинко
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 34195 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 307 −
#12[38406] 12 марта 2009, 17:35
Насколько я знаю подрядчики не входят в шатат, потому их не нужно вносить в ШР.
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
Ольга
Статус неизвестенОльга
malich-x2@mail.ru
Российская Федерация, Тюмень
Написал 14 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#13[38426] 12 марта 2009, 21:09
Девочки, спасибо всем за ответы! я сделала приказ внесение доп.единицы в ШТ и его утверждение, соотв. новое ШТ. :)
Еще такой вопросик))) с 01.01.09 сказали повысить зар.плату глав.буху. как правильно поступить:1) утвердить ШТ с нового года, сделать приказ о повышение и снова утвердить ШТ или 2) избегая этой мороки, издать приказ о повышение и утвердить новое ШТ с изменениями с нового года?????
с ув., Оле-ле.
Йа блондинко
Статус неизвестенЙа блондинко
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 34195 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 307 −
#14[38463] 13 марта 2009, 11:42
Да делайте все в одной штатке, только никому никогда не говорите, что сделали это задними числом. Низя. ;D
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
Масяня (гость)
Статус гостя неизвестенМасяня (гость)
#15[38494] 13 марта 2009, 13:26
Девочки! Ступила жестко! В голове была не штатка а ТД с допиками к нему! %) При изменении чего-либо в штатном расписании, нужно создавать новую штатку! *YES*
« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2014, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Секретарь-референт».