|
Я увольняюсь!
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
Болящих увольнять не дозволено |
|
|
не любо - не слушай, а врать не мешай )))
У шефа в контакте статус: «Заболел» и на кнопку «Мне нравится» нажало уже 16 человек
|
|
Сурок[e-mail скрыт] Украина, Львов
|
|
Люди вечно не болеют же... |
|
|
|
|
Диана[e-mail скрыт] Россия
|
|
Забава писал(а): Девочки,подскажите как быть!подруга написала заявление на увольнение.начальник его подписал,с 18 числа.и отвез его в кадры.вопрос у меня такой,если она сейчас уйдет на больничный,то какой будет последний рабочий день?18 как в заявлении или посл.день больничного?на больничный она идет т.к.ребенок заболел
Т.к. заявление на увольнение по собственному желанию, то увольнение-18 числа, как и было подписано. Наличие больничного не влияет на сроки увольнение по собственному желанию, поэтому ждать окончания больничного не надо. |
|
|
|
|
по выходу из больничного она подпишет свой обходной и будет рассчитана и отпущена на свободу. у нас так. |
|
|
Презрение следует расходовать экономно ввиду большого числа нуждающихся.
Терпеливо жду повышения зарплаты.
|
|
Диана[e-mail скрыт] Россия
|
|
Пирамидон писал(а): по выходу из больничного она подпишет свой обходной и будет рассчитана и отпущена на свободу. у нас так.
На каком основании будет отодвинута дата увольнения по с/ж? Больничный не является основанием для изменения даты увольнения. Уволиь должны датой, завизированной в заявлении. Тогда же и расчет выдается. |
|
|
|
|
Уволить должны, а расчет выдается после подачи больничного. Потому как ей его все равно должны оплатить полностью. |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
|
|
|
Сотрудника не могут рассчитать, если на дату увольнения не закрыт больничный лист. |
|
|
Презрение следует расходовать экономно ввиду большого числа нуждающихся.
Терпеливо жду повышения зарплаты.
|
|
Диана[e-mail скрыт] Россия
|
|
Пирамидон писал(а): Сотрудника не могут рассчитать, если на дату увольнения не закрыт больничный лист.
В табеле проставляется НН, расчитывают, не оплачивая эти дни, когда приносит б/л (если приносит вообще), оплачивают б/л (вместе с днями НН, делается дополнение к табелю, где ему проставят болезнь). Уволить, выдать Трудовую книжку ему обязаны 18 числа (в данном случае). |
|
|
|
|
ты че такое говоришь ? в день увольнения с сотрудником должен быть произведен полный расчет и выдана трудовая. а если чел на б/л в стационаре: ты в больницу побежишь ему вручать трудовую? а как ревизорам объяснить, что за выплаты произведены человеку, не являющемуся работником предприятия? пошла полистаю ТК....Йа блондинко писал(а): Уволить должны, а расчет выдается после подачи больничного. Потому как ей его все равно должны оплатить полностью.
|
|
|
не любо - не слушай, а врать не мешай )))
У шефа в контакте статус: «Заболел» и на кнопку «Мне нравится» нажало уже 16 человек
|
|
|
|
Читайте ст. 84.1. Диана всё верно написала.
А больничный оплачивается даже уволенному, если он открыт в течение 30 дней с момента увольнения. |
|
|
Надежды-это нервы жизни:в напряженном состоянии они мучительны, а перерезанные уже не причиняют боли.
|
|
|
|
старуха Реквизит писал(а): ты че такое говоришь ? в день увольнения с сотрудником должен быть произведен полный расчет и выдана трудовая. а если чел на б/л в стационаре: ты в больницу побежишь ему вручать трудовую? а как ревизорам объяснить, что за выплаты произведены человеку, не являющемуся работником предприятия? пошла полистаю ТК....
Я думаю, что ревизоры и сами в курсе, что работодатель обязан оплачивать больничный лист еще в течении 2-х недель (если не 2-х месяцев) после увольнения сотрудника.
Как вручать книжку почитать надо, но запись об увольнении должны быть в ней той же датой, которой человек решил уволиться. |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
|
|
|
Больничный оплачивается если он открыт в течение 30 дней после увольнения.
В день увольнения надо письмо слать работнику. |
|
|
Надежды-это нервы жизни:в напряженном состоянии они мучительны, а перерезанные уже не причиняют боли.
|
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|