|
Приказ о материальной помощи является приказом по личному составу?
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
Linas писал(а): блин, с этой учебой нифига не успеваю.
Выяснила. (Тетку ведущую семинар пущу на мыло)
Приношу всем свои извинения за дезинформацию, действительно идет по ЛС
Меня возможно оправдывает жуткая усталась и минимальное количество времени, чтоб подумать
Потому я и не люблю енти семираны. Приходит кто-попало, говорят что-попало. |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
|
|
|
я с содроганием жду дня, когда моя кадровик забеременеет. и все эти семинары упадут на голову мне |
|
|
не сердите меня, я - страшный человек, могу плюнуть в чай.
|
|
Ксюшечкаkseni-07@yandex.ru Россия, Красноярск
|
|
Девочки, я вообще с Вами запуталась :)
Какие приказы и куда относятся?
У меня в приемной регистрируются все приказы, кроме кадровых (Прием, увольнение, отпуск).
Такие приказы как:
- материальная помощь к отпуску (по колл.договору)
- материальная помощь к браку, смерти...
- надбавки за классность водителям
- доплаты за расширение зоны обслуживания
- доплаты за совмещение
- изменение графика работ
- командировка
... эти приказы куда относятся к ЛС, к ОД??? Они регистрируются в приемной, но делают их в отделе кадров, кроме командировок, которые делаю я.
Теперь вопрос??? Оригиналы этих приказов где должны храниться, в т.ч. командировки???
Отдел кадров считает, что у них, а у себя я должна оставлять копии, плюс копии я должна раздать экономистам и в бухгалтерию...
Я так запуталась...
Сегодня шефу объясняла, пытаясь найти у него понимания, что оригиналы должны храниться там, где они регистрируются и где формируются их дела.... а прочитала вашу переписку и вообще запуталась.
Мне сейчас нужна для Шефа четкая и правильна аргументация, чтобы хранить оригиналы этих приказов у себя в приемной, а копии отдавать исполнителям.
у нас еще такая проблема, одна туповатая мадама, которая делает приказы на мат.помощь и доплаты и надбавки, очень часто делает в них ошибки, носит шефу сама их на подпись (а то конечно их не читает), потом отдает на регистрацию, я эти ошибки замечаю и отдаю ей на исправления... она ошибки замазывает корректором, исправляет ручкой, делает копии и копии всем раздает... типа исправила... и на мой вопрос она ответила "Ты же видишь , что исправила и все, что еще надо, а оригинал все равно храниться в ОК"...........
|
|
|
ZaZaZy[e-mail скрыт] Российская Федерация
|
|
Ксюшечка писал(а): у нас еще такая проблема, одна туповатая мадама, которая делает приказы на мат.помощь и доплаты и надбавки, очень часто делает в них ошибки, носит шефу сама их на подпись (а то конечно их не читает), потом отдает на регистрацию, я эти ошибки замечаю и отдаю ей на исправления... она ошибки замазывает корректором, исправляет ручкой, делает копии и копии всем раздает... типа исправила... и на мой вопрос она ответила "Ты же видишь , что исправила и все, что еще надо, а оригинал все равно храниться в ОК"...........
Не пускай ее к шефу - пусть оставляет на подпись у тебя (а шефу неплохо бы было намекнуть что приказы с ошибками подписывает ) |
|
|
Никогда не спорьте с дураком. Сначала он опустит вас до своего уровня, а потом задавит опытом.
|
|
Ксюшечкаkseni-07@yandex.ru Россия, Красноярск
|
|
Это знаете, как в одно в ухо влетело, в другое вылетело....
Она думает наверное, что у меня к ней предвзятое отношение (так конечно со временем и стало), поэтому сидит ждет, когда он освободиться и сама идет, а на слова "оставь, он позже подпишет", говорит "Нет, я подожду"....
Я устала от всего этого! |
|
|
|
|
Это ЛС.
Да пущай они сами все делают. На фига тебе это фсе? Баба с возу - кобыле легче. |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
|
Таня[e-mail скрыт] Российская Федерация
|
|
Jull писал(а): Linas писал(а): чЁ надумаешь скажи
Чё надумала, чё надумала....
Фигня какая-то получаеться. Примирование - кадровые, поощерение - кадровые, а помощь - ОД.
Она конечно есть в ОД, но для профсоюзов и срок хранения 3 года, а не постоянно, как будет если его зафигачить просто в ОД.
Люди добрые, объясните мне пожалуйста зачем хранить пост., информацию о том, что Иванов получил 500 долл на похороны мамы, если через 75 лет, все остальное по нему отравляеться ф топку.
Юль, ну ведь В Перечне ст. 6 п.б написано, некоторые хранятся 5 лет, может этот приказ о материальной помощи и относится к такому сроку. Действительно, на фиг его 75 лет хранить.
У нас кадры приказы в 1С делают, и там же по форме приказа о поощрении пишут : оказать материальную помощь. |
|
|
Не говорите, что мне делать, и я не скажу, куда Вам идти...
|
|
|
|
Я не знаю входит ли мат. помощь в фонд з/п и учитываеться ли при подсчетах? Платяться ли с нее налоги? Так что 5 лет или не 5 сказать не могу. |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
|
Ксюшечкаkseni-07@yandex.ru Россия, Красноярск
|
|
В общем ответа на мой вопрос так и не последовало!
Я уже не знаю в какую книжку смотреть... толком ничего не написано...
|
|
|
Гал-лина[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
Гал-лина[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
|
|
Ксюшечка,
Оригиналы должны храниться там, где это определено вашей ИД. А по большому счету, по месту создания документа, там же должны и дела формироваться, плюс к этому сотрудники ОК отвествены за хранение этих документов на финансовом уровне (не помню уже, чем определяеться). Так что в ОК. |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|