Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Секретарь-референт»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенna-tu-sik, Статус неизвестенЕлена, Статус неизвестенАнна, Статус неизвестенСветлана, Статус неизвестенЕлка, Статус неизвестенЮлия, Статус неизвестенКица, Статус неизвестенЕсеня, Статус неизвестенLera, Статус неизвестенЕлена.

Посмотреть все

RSS

Dear colleagues, we are looking for HR Director Assistant (Moscow - Proletarskaya)

Рубрика: Трудоустройство, обучение
Ответов в теме пока нет

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Новицкая Ася
Статус гостя неизвестенНовицкая Ася (гость)
a.novitskaya@polpharma.ru
#1[877]  9 августа 2007, 18:45
Оценок нет
Dear colleagues, we are looking for HR Director Assistant (Moscow - Proletarskaya)

Responsibility:

Coordination between Moscow office and Plant in Moscow Region

HR reporting

organize different meetings (e.g. HR conferences and HR Staff Meeting)

involvement in various projects, including corporate events

Coordinates expatriate related activities

Requirements:

Cost / result orientation

Problem solving

Communication

Team orientation

Planning and organizing

2-3 years experience in an multinational environment

University Degree (Engineering, Economics)

Basic HR knowledge

Fluent English, MS Office

Conditions:

Сompetitive salary

Social package



Pharmaceutical company - Akrihin - Polpharma.



Asya Novitskaya

Recruiting & Admin Supervisor

2/1, Sibirskij proezd,

Moscow, 109029, Russia

tel. +7 495 721 36 97,

fax. +7 495 723 72 82

Mobile +7 916 700 71 88

www.polpharma.ru

www.akrihin.ru
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Секретарь-референт».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.