|
Выдача трудовых книжек работникам филиалов
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Катерина_ф (гость)naifar@mail.ru
|
|
Вопрос в следующем: каким образом должна выглядеть процедура выдачи трудовой книжки уволенному работнику филиала, если он за ней приехать не может? Ведь уволенный работник должен расписаться в книге учета тр. книжек? Кто=нибудь сталкивался с такой ситуацией? |
|
|
Иринка (гость)
|
|
Насколько я понимаю, работник должен написать в отдел кадров или на имя руководителя организации (если она небольшая) заявление, в котором он дает свое согласие на отправку трудовой книжки по почте. Заявление вместе с копией квитанции об отправке и полученным позже почтовым уведомлением о вручении подшивается в личное дело уволенного работника, о чем делается отметка в журнале движения трудовых книжек. |
|
|
Наталья [e-mail скрыт] Санкт-Петербург
|
|
Просто самой стало интересно, и я спросила у нашего кадровика. Принято, чтобы сам сотрудник высылал оригинал заявления, в котором указывает каким образом ему выслать трудовую книжку. А книга учёта дело самого кадровика, на свой страх и риск можете послать по почте, чтобы те её выслали обратно. Это то как принято. А у нас трудовая книжка посылается через экспресс почту по адресу филиала без всяких заявлений сотрудника и просят его написать расписку (кот. он также высылает нам по почте), что он получил её, а саму расписку подшивают в книгу учёта тр. книжек. |
|
|
Катерина_ф (гость)naifar@mail.ru
|
|
Сабинаryazanova-sabina@mail.ru Россия, Казань
|
|
Когда я работала в банке у нас трудовые книжки вообще увозили в другой город, где они и хранились. При увольнение я получила трудовую книжку по почте с уведомлением. На сколько я поняла они просто пришедшее обратно уведомление прикрепляли в журнал учета трудовых книжек. |
|
|
Наталья [e-mail скрыт] Санкт-Петербург
|
|
Сабина писал(а): Когда я работала в банке у нас трудовые книжки вообще увозили в другой город, где они и хранились. При увольнение я получила трудовую книжку по почте с уведомлением. На сколько я поняла они просто пришедшее обратно уведомление прикрепляли в журнал учета трудовых книжек.
Это конечно тоже решение, но было бы привильнее в таком случае отправлять как минимум письмом с объявленной ценностью, я так думаю. |
|
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|