Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Секретарь-референт»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенviktoria, Статус неизвестенАнна, Статус неизвестенСветлана, Статус неизвестенЛара, Статус неизвестенВиктория, Статус неизвестенKisa, Статус неизвестенЕсеня, Статус неизвестенЕлена, Статус неизвестенKatrin, Статус неизвестенВероника, Статус неизвестенРина.

Посмотреть все

RSS

Шеф приказал написать миссию! Что это?

Рубрика: Свободное общение
Ответов: 7

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Надежда
Статус гостя неизвестенНадежда (гость)
606608.25@mail.ru
#1[9827]  24 июня 2008, 13:43
Оценок нет
Привет всем!Работаю в агентстве недвижимости! У нас в офисе каждую среду проходит общее собрание!И вот в прошлую среду наш шеф приказал всем написать свою миссиюи свои цели в фирме! Ну ладно риелтеры, у меня-то какя миссия и цели могут быть!Может кто-то знает? Подскажите пожалуйста!
ЖЕНУАРИЯ
Статус неизвестенЖЕНУАРИЯ
[e-mail скрыт]
Написал 238 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 4 −
#2[9830] 24 июня 2008, 14:05
Допустим... Наладить документооборот, ведь грамотное документационное обеспечение руководства, неотъемлемая часть эффективной работы...
Надежда (гость)
Статус гостя неизвестенНадежда (гость)
606608.25@mail.ru
#3[9833] 24 июня 2008, 14:25
Спасибо за совет!Но у нас не большой документооборот! Штат всего 8 человек, вместе со мной!
Garfield
Статус неизвестенGarfield
garfield8@narod.ru
Написал 2606 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 39 −
#4[9849] 24 июня 2008, 15:54
Да тут просто общие, напыщенные и пафосные слова нужны.
Вроде "вижу свою миссию в организации оптимального взаимодействия между руководством и коллективом, создании общих условий для выполнения работниками своих функций, попутно надеюсь добиться роста моих личных профессиональных качеств..." и тому подобное. :)
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
Написал 182 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#5[9850] 24 июня 2008, 16:03
Да, это жестокое задание =)) Меня пару раз пытались посадить за него, но я отверчивалась как могла =)) Отвертелась. Вообще, прочтите сайты тех организаций, где есть такой раздел. Очень интересно =)) Если не получится - подойдите к шефу и скажите, что его взгляд намного шире =))
собственно, это был совет лентяя =)))
Киска (гость)
Статус гостя неизвестенКиска (гость)
#6[9861] 24 июня 2008, 17:17
Изначально надо определить что компании нужно на данный момент - глобально(миссия), затем нарисовать это как основную цель, как желаемое достижение. Затем посмотреть какие мини-цели приведут к этой глобальной цели, нарисовать схему, также написать кто из сотрудников (какой отдел) будут реализовывать мини- цели.
Надежда
Статус неизвестенНадежда
606608.25@mail.ru
Россия, Челябинск
Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#7[9873] 25 июня 2008, 6:50
Всем большое спасибо за советы! Сегодня собрание, будем сдавать свои миссии! Как все пройдет-напишу!
Надежда (гость)
Статус гостя неизвестенНадежда (гость)
606608.25@mail.ru
#8[9893] 25 июня 2008, 10:28
Ну вот собрание прошло! Шеф в хорошем настроении,это хорошо! Сказал, что теперь нам ВСЕМ необходимо создать общую миссию, определить цели и способы их достижения! А сразу-то нельзя было общую написать! Всем спасибо!
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Секретарь-референт».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.