Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Секретарь-референт»
RSS

Смерть родственника

Рубрика: Психология
Ответов: 7

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Оксана
Статус гостя неизвестенОксана (гость)
balochka7@yandex.ru
#1[13133]  18 августа 2008, 13:50
Оценок нет
Всем добрый день!
Девочки у меня такой вопрос: у меня умер родственник (дедуля), могу ли я взять выходные на работе и скоко дней, оплатят ли мне их? Заранеее спасибо за ответ(((
Йа блондинко
Статус неизвестенЙа блондинко
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 34848 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 309 −
#2[13136] 18 августа 2008, 13:56
Имхо. три (или пять, не помню, смотреть ТК надо) за свой счет должны предоставить. Если оплачиваемый, то придется договариваться за счет очередного. Ибо по ТК у нас большенству оплачивается только 28 дней, больше только для льготных категорий.
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
Taina
Статус неизвестенTaina
taina0468@mail.ru
Россия, Санкт-Петербург
Написал 296 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 6 −
#3[13143] 18 августа 2008, 14:41
Статья 128 ТК РФ. Отпуск без сохранения з/п. "Работодатель обязан на основании письменного заявления предоставить отпуск без сохранения з/п ... работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до ПЯТИ календарных дней."
Также см. начало статьи, по согласованию с работодателем продолжительность отпуска м.б определена по соглашению. Значит, если родственники далеко и только проезд может занять 5-6 дней, то отпуск м.б. и больше.
Джули
Статус неизвестенДжули
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 148 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 5 −
#4[13149] 18 августа 2008, 15:50
По закону работодатель в этом случае НЕ ОБЯЗАН оплачивать. Сталкивались сотрудники на прежних местах работы.
Объясню почему.
Дедушка НЕ относится к БЛИЗКИМ родственникам. Близкие родственники - это родители, супруги, дети (родные братья/сестры - не помню).
Вы можете потребовать отпуск за свой счет только в том случае, если ваш дедушка являлся последнее время ВАШИМ ОПЕКУНОМ.

У некоторых военнослужащих есть такое:

"11. Отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему на срок до 10 суток в случае:
а) тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца, матери, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий)"

Поэтому вы можете получить отпуск за свой счет ТОЛЬКО ПО ЛИЧНОЙ договоренности с руководителем (смотря как он к вам относится).

Могу сказать, что нормально поговорив с работодателями, они идут навстречу ;)
Lenusik
Статус неизвестенLenusik
Lenusik_7@mail.ru
Россия, Москва
Написал 4 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#5[13735] 22 августа 2008, 14:03
Советую обратиться с отдел кадров, т.к. в каждой компании все индивидуально. У нас выплачивают 10 т.руб. только смерть ближайших родственников (отец, мать, брат, муж).
Юлия
Статус неизвестенЮлия
kiru2008@ail.ru
Россия, Курган
Написал 39 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#6[14878] 3 сентября 2008, 7:16
Оксана, а у вас есть коллективный договор. Так как в ТК не сказано сколько дней можно предоставить, то на нашем предприятии дают три оплачиваемых дня. В том случае если умер близкий родственник( мать, отец, муж, брат)А так можешь взять в счет отпуска или без содержания.
Роман (гость)
Статус гостя неизвестенРоман (гость)
rom464@yandex.ru
#7[17274] 26 сентября 2008, 12:18
я являюсь офицером ВС РФ могу ли я взять отпуск ,у меня умерла бабушка.
Евгений (гость)
Статус гостя неизвестенЕвгений (гость)
jenny_777.71@mail.ru
#8[42802] 10 апреля 2009, 21:24
Отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему на срок до 10 суток в случае:

а) тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца, матери, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий);

б) пожара, другого стихийного бедствия, постигших семью или близкого родственника военнослужащего;

в) в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.

Обстоятельства, по которым предоставлен такой отпуск, должны быть документально подтверждены.

Продолжительность отпуска по личным обстоятельствам, предоставляемого военнослужащему в соответствии с настоящим пунктом, увеличивается на количество суток, необходимое для проезда наземным (водным, воздушным) транспортом к месту использования отпуска и обратно.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Секретарь-референт».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.