|
Правила внутреннего трудового распорядка
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Noname[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва |
|
| Сложность в том, что по закону и по уставу утверждение внутренних документов общества находится в компетенции собрания участников, а не директора. |
| |
|
Noname[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
Натуля писал(а): Дарина права, иначе, следуя вашей логике, приказы по ОД и ЛС тоже собранием надо подписывать
По приказам у директора есть полномочия, предоставленные тем же уставом:
Генеральный директор Общества без согласования с Общим собранием участников Общества
-осуществляет прием и увольнение работников Общества, заключает и расторгает контракты с ними; издает приказы о назначении на должности работников. об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;
- принимает решения и издает приказы по оперативным вопросам деятельности Общества
Это же прописано в ст. 40 ФЗ об ООО |
| |
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
|
|
Вот эта статья. Не вижу где там такое прописано. Ткните меня носом. Может я дура
3. Единоличный исполнительный орган общества:
1) без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы и совершает сделки;
2) выдает доверенности на право представительства от имени общества, в том числе доверенности с правом передоверия;
3) издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;
4) осуществляет иные полномочия, не отнесенные настоящим Федеральным законом или уставом общества к компетенции общего собрания участников общества, совета директоров (наблюдательного совета) общества и коллегиального исполнительного органа общества.
4. Порядок деятельности единоличного исполнительного органа общества и принятия им решений устанавливается уставом общества, внутренними документами общества, а также договором, заключенным между обществом и лицом, осуществляющим функции его единоличного исполнительного органа.Noname писал(а): Это же прописано в ст. 40 ФЗ об ООО
Порядок деятельности коллегиального исполнительного органа общества и принятия им решений устанавливается уставом общества и внутренними документами общества.
Т.е. если в уставе пропишут, что такие акты должны утверждаться на собрании, то тогда да. |
| |
|
|
инстаграм @hr_erashkova
|
| |
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
|
|
| Вообще советую с юристом проконсультироваться, если сами не понимаете. |
| |
|
|
инстаграм @hr_erashkova
|
| |
|
|
| бред какой-то. директор - это единый исполнительный орган, который и подписывает (утверждает) внутренние документы. в компетенции общего собрания находятся такие вопросы как акции, распределение дивидендов по ним, изменения в устав и прочие вопросы, которые указаны в уставе. но то что указано в вашем уставе - это бред. |
| |
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
|
|
Счастьяещебольше писал(а): бред какой-то. директор - это единый исполнительный орган, который и подписывает (утверждает) внутренние документы. в компетенции общего собрания находятся такие вопросы как акции, распределение дивидендов по ним, изменения в устав и прочие вопросы, которые указаны в уставе. но то что указано в вашем уставе - это бред.
Согласна полностью с Сауле. Ваши юристы не образованные или их вообще нет просто |
| |
|
|
инстаграм @hr_erashkova
|
| |
Noname[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
тот же самый текст, но с другим выделением:Дарина писал(а): 4) осуществляет иные полномочия, не отнесенные настоящим Федеральным законом или уставом общества к компетенции общего собрания участников общества, совета директоров (наблюдательного совета) общества и коллегиального исполнительного органа общества.
В нашем случае эти компетенции ОТНЕСЕНЫ к компетенциям общего собрания участников (цитату из закона и устава приводила выше). |
| |
|
Noname[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
Счастьяещебольше писал(а): бред какой-то. директор - это единый исполнительный орган, который и подписывает (утверждает) внутренние документы. в компетенции общего собрания находятся такие вопросы как акции, распределение дивидендов по ним, изменения в устав и прочие вопросы, которые указаны в уставе. но то что указано в вашем уставе - это бред.
Это не просто указано в нашем уставе, это списано из ФЗ об ООО. |
| |
|
Ольгуня[e-mail скрыт]
Российская Федерация
|
|
Девочки, давайте разберемся с таким вопросом, что с точки зрения собрания участников общества стоит считать вопросами внутренней деятельности ООО (это глава 32 пункт 2.1. подпункт 8: "8) утверждение (принятие) документов, регулирующих внутреннюю деятельность общества (внутренних документов общества);" - это компетенции общего собрания участников.
Кто сталкивался с этим, нигде нет подробной информации. Есть только один источник и все |
| |
|
Вам говорят, что Вы умны и красивы, не спорьте – людей не переубедишь
Чёрный кот, перебежавший вам дорогу, означает, что животное куда-то торопится
И не читайте советских газет. Так других нет! Вот никакие и не читайте
 |
| |
|
|
|
2.1. Компетенция совета директоров (наблюдательного совета) общества определяется уставом общества в соответствии с настоящим Федеральным законом. Уставом общества может быть предусмотрено, что к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества относятся:6) утверждение или принятие документов, регулирующих организацию деятельности общества (внутренних документов общества).
может быть. устав это такая хитрая вещь, самый главный документ общества. паспорт его. поэтому там можно прописать что угодно и так будет действовать общество. но в законе написано - может быть. и поэтому здравый смысл никто не отменял. внутренним доком является устав ооо. поэтому с точки здравомыслия законодатель подразумевал именно его и еще пару-тройку ВАЖНЫХ документов. но никак не мелочевку. иначе в ооо по закону до 50 челов может быть . их бы пришлось созывать (добрую часть из них), чтобы шняжку подписать? |
| |
|
|
|
|
| создается приказ по предприятию .к компетенции общего собрания относятся такие вопросы, а прочая шняжка - директорская прерогатива. обычно утверждение устава, выход-вход участников, дележка дивидендов, назначение дира, ликвидация ооо..... (важное в общем) - это общее собрание, прочее - дир. что огород городить. все просто |
| |
|
Noname[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
Сауле, я полностью с этим согласна. Но я пытаюсь найти обоснование для подписания этих документов ген.диром посущественнее, чем "так должно быть", "иначе бред" и т.д.
Есть федеральный закон, в котором так прописано. Можно сделать в уставе не так как в законе, но в нашем случае не сделали. И в абсолютном большинстве уставов ООО, которые я видела, тоже не сделали.
В пользу точки зрения, что документ должно утверждать общее собрание участников, говорит федеральный закон об ООО (и устав подтверждает). А какой закон говорит в пользу того, что его должен утверждать ген.дир? |
| |
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
|
|
Noname писал(а): Сауле, я полностью с этим согласна. Но я пытаюсь найти обоснование для подписания этих документов ген.диром посущественнее, чем "так должно быть", "иначе бред" и т.д.
Есть федеральный закон, в котором так прописано. Можно сделать в уставе не так как в законе, но в нашем случае не сделали. И в абсолютном большинстве уставов ООО, которые я видела, тоже не сделали.
В пользу точки зрения, что документ должно утверждать общее собрание участников, говорит федеральный закон об ООО (и устав подтверждает). А какой закон говорит в пользу того, что его должен утверждать ген.дир?
 Вам Сауле только что ответила. Она то на этом собаку съела |
| |
|
|
инстаграм @hr_erashkova
|
| |
|
|
|
| читайте выше. либо вносите изменения в устав. делайте формулировки обтекаемыми. и разграничивате приказом полномочия. эакон в польщу ген.дира - это тот же фз об ооо, который не в его пользу. там написано - может быть. вам дается выбор. это не уголовный кодекс. где нет выбора. так , а не иначе. тут написано -МОЖЕТ БЫТЬ (читайте - на усмотрение ооо, как поделят пирог внутри, так и будет). на данном этапе - приказ |
| |
|
|
|
|
Дарина писал(а): Noname писал(а): Сауле, я полностью с этим согласна. Но я пытаюсь найти обоснование для подписания этих документов ген.диром посущественнее, чем "так должно быть", "иначе бред" и т.д.
Есть федеральный закон, в котором так прописано. Можно сделать в уставе не так как в законе, но в нашем случае не сделали. И в абсолютном большинстве уставов ООО, которые я видела, тоже не сделали.
В пользу точки зрения, что документ должно утверждать общее собрание участников, говорит федеральный закон об ООО (и устав подтверждает). А какой закон говорит в пользу того, что его должен утверждать ген.дир?
Вам Сауле только что ответила. Она то на этом [s]собаку съела[/s][/
quote]
когда? 
|
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
Разделы:
Статистика форума:
Проверьте знания![c[_]](https://sekretar-info.ru/images/sekretar-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://sekretar-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...