Регистрация входящей корреспонденции

Ольгуня писал(а):

Вероника, а Вы уверены, что имели право принимать именно от него документ? На чье имя было заявление?
Вообще, конечно, дядечка должен был сам идти с ним руководителю организации-учредителя, а не подсовывать его через Вас. Малоприятная ситуация, но тут Вы ничего не поделаете. Да, и кадры бы тоже не помогли, скорее всего.
Самый лучший вариант был бы, чтоб он прислал письмо с уведомлением
А на третий вопрос, можно было б поступить так: Имярек Имярекович, я тут регистрировала заявление такого-то, сроки подходят, а я найти никак его не могу, может Вы мне поможете? Никогда ничего не пропадало, а тут пропало (*включили кота из Шрека)

Моделька писал(а):

Linas писал(а):

Я писала, что обязаны принять поставив подпись, фамилию и дату приема.

хде это написано скажите, пожалуйста

Linas писал(а):

А так как принять документ секретарь обязан в связи с уже сложившейся традицией в данной организации, то она ставит отметку о приеме, а не регистрационный номер.
По третьему кругу объяснений не пойду. Можете оставаться, конечно, при своем мнении.
Невозможно прописать все досконально на федеральном уровне, поэтому и должны быть ЛНА прописаны для каждой организации отдельно.

Angelok писал(а):

Вероника, вам уже все написали: не вставать в позу, разработать инструкцию, советоваться с руководителем наконец.

Йа блондинко писал(а):

Linas писал(а):

посмотрим справочник должностей?

Конечно.

Йа блондинко писал(а):

Linas писал(а):

А так как принять документ секретарь обязан в связи с уже сложившейся традицией в данной организации, то она ставит отметку о приеме, а не регистрационный номер.
По третьему кругу объяснений не пойду. Можете оставаться, конечно, при своем мнении.
Невозможно прописать все досконально на федеральном уровне, поэтому и должны быть ЛНА прописаны для каждой организации отдельно.

В организации, как выяснилось такой традиции не было.

Вероника писал(а):

традиция была ставить именно штамп о приеме и регистрацию в журнале, поэтому я так и делала.

Linas писал(а):

Йа блондинко писал(а):

Linas писал(а):

посмотрим справочник должностей?

Конечно.

Секретарь руководителя
Должностные обязанности.
Осуществляет работу по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности руководителя предприятия.
Принимает поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, передает ее в соответствии с принятым решением в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки ответов.
и т.д.

Йа блондинко писал(а):

Linas писал(а):

А так как принять документ секретарь обязан в связи с уже сложившейся традицией в данной организации, то она ставит отметку о приеме, а не регистрационный номер.
По третьему кругу объяснений не пойду. Можете оставаться, конечно, при своем мнении.
Невозможно прописать все досконально на федеральном уровне, поэтому и должны быть ЛНА прописаны для каждой организации отдельно.

В организации, как выяснилось такой традиции не было.

Вероника писал(а):

Ольгуня, что мешает? Мне - ничего, а руководителю мешает, почему - не объясняет. А к кадровику не отправила, потому что принято в нашей организации все документы принимать мне, вот я и приняла. Наш экземпляр ушел руководителю, который держал его месяц, а когда петух клюнул, что увольнять пора, тут его и понесло. Видимо, он не хотел его увольнять, потому что не были должным образом переданы документы и материальные ценности, а срок уже прошел. Как я понимаю, он имеет ввиду, что если бы я штамп не поставила, то могли бы сказать, что ничего не получали и не видели никакого заявления.

Linas писал(а):

Принимает поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию,

Йа блондинко писал(а):

Linas писал(а):

Я писала, что обязаны принять поставив подпись, фамилию и дату приема.

В каком НД это прописано?

Йа блондинко писал(а):

Вероника писал(а):

традиция была ставить именно штамп о приеме и регистрацию в журнале, поэтому я так и делала.

На кадровые документы?

Linas писал(а):

Секретарь руководителя
Должностные обязанности.
Осуществляет работу по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности руководителя предприятия.
Принимает поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, передает ее в соответствии с принятым решением в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки ответов.
и т.д.