|
Как не посадить новых сотрудников на шею?
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Leni[e-mail скрыт]
Российская Федерация |
| |
Помогите пожалуйста! Набрали много новых сотрудников, отношение если честно у всех к ним предвзятое (сотрудники-однодневки). Так вот они повадились ходить ко вне в приемную за кипяточком(к слову сказать чайник не только у меня есть), шефу это не нравится (всю нашу воду выпивают, а он сам у меня тот еще водохлеб)!
А еще вчера подходит ко мне одна дает бумаги на подпись директору и говорит, ты их сначала подшей, а потом неси подписывать. у меня своих дел полно, шефу столько всего готовила. Я говорю сама подшивай, а она каждый должен свои обязанности выполнять! Я как понимаю, ты готовишь документы, на которых нужна подпись, я их подписываю!
Помогите, как быть, что делать?  |
| |
|
|
|
| Продолжать в том же духе. |
| |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
| |
Leni[e-mail скрыт]
Российская Федерация
|
|
Jull писал(а): Продолжать в том же духе.
Не поняла.. |
| |
|
|
|
|
| Ну все правильно. Кто готовит документы, тот их и сшивает. Всех вежливо в сад. |
| |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
| |
Leni[e-mail скрыт]
Российская Федерация
|
|
| Спасибо, а то я разозлилась что-то так! |
| |
|
Leni[e-mail скрыт]
Российская Федерация
|
|
| А чтоб за кипяточком к нам не ходили, я вот думаю, убрать в другое место бутылки, и своему наливать по 0,5, чтоб в чайнике всегда пусто было, недельку походят и отвадятся? Как вам? |
| |
|
|
|
|
| Как вариант. А можно просто и словами отправлять всех в сад. |
| |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
| |
|
|
Leni, я только не пойму зачем Вы создали вторую тему-клон? Можно было продолжить в этой, в этой, в этой, ну или на крайний случай в "Жалобной книге". Если собираетесь остаться на форуме, умение пользоваться поиском Вам пригодится.  |
| |
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
|
|
| Маняша, думаю ничего страшного нет. Leni, продолжай также, не уступай им. Я на прямую говорю, если чайник для шефа, то только для него, а на остальных мне "до лампочки", пусть ищут воду в другом месте. |
| |
|
|
инстаграм @hr_erashkova
|
| |
Таня[e-mail скрыт]
Российская Федерация
|
|
| Leni, вежливо давать отпор. Насчет водохлебов - так им вообще сказать один раз, и все, что у тебя вода для шефа! А той тете скажи, что у тебя тоже много дел, и пусть доделывает свое дело до конца, а не перекладывает это на других. |
| |
|
|
Не говорите, что мне делать, и я не скажу, куда Вам идти...
|
| |
ViShenKa[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
|
|
| У меня вот похожая ситуация ... Есть один менеджер, который до такой степени разгильдяй - до ужаса ... У нас существует чай и кофе для сотрудников и чай, кофе для администрации. Дак вот этот вот менеджер выпивает по 10 кружек чая в день и получается, что чай, рассчитанный на месяц, кончается через неделю и все - сотрудники без чая. Он, понимая это, лезет в шкаф (без спроса), где чай администрации и в наглую берет. Я ему говорю: "Дима, нельзя! Это не для тебя, это для Н.М. и А.Н.!" На что он отвечает: "Мне можно и убегает к чайнику!" Вот как его приучить? Не один из сотрудников так не поступает. Все ему толдычат, а он все равно! Уже 5 месяцев так. И прятали - находит, и кричали - без толку, и всем коллективом говорили - как об стенку!!! |
| |
|
|
Пока человек не сдается, он сильнее своей судьбы.
http://cnt.nosmoking.ru/20100301/192017/20/35/army/c.png
|
| |
|
|
| на прошлой работе у меня тоже были продукты для руководства, а ещё там была жутко дорогая посуда... наглецов у меня было много. по началу пыталась объяснять, запрещать и ругаться... сразу говорю не помогло. потом я стала на ключ закрывать. хранила в ящике стола ключик, стали его брать без спросу, тогда я повесила его на себя как брелок. да это не очень удобно идя за каждой чашкой кофе шефу открывать дверь и выйдя закрывать кухню, но через 1-1,5 можно было уже расслабиться. народ отучился. так как понял что им через меня не пробиться. |
| |
|
|
Если у вас не было шанса, значит, вы им не воспользовались.
|
| |
ViShenKa[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
|
|
| Прелесть, я бы давно уже так сделала, но ключа у меня нет и тумбочки с замком ... И стол с микроволновкой и чайником стоит не за дверью ... Эх ... |
| |
|
|
Пока человек не сдается, он сильнее своей судьбы.
http://cnt.nosmoking.ru/20100301/192017/20/35/army/c.png
|
| |
|
|
|
вообще-то это не очень хорошо, что кухня располагается непосредственно в приёмной.
выступите с предложением выделения, маленького помещения, типа кладовки и шкафа для хранения воды, еды, микроволновки, посуды и пр. посетители не должны бытовоё устройство фирмы. |
| |
|
|
Если у вас не было шанса, значит, вы им не воспользовались.
|
| |
ViShenKa[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
|
|
| Неее, обеденная зона не в приемной!!! До июня месяца она располагается в отделе, у которого сквозное прохождение) В июне один начальник сматывается в филиал и в его кабинет переедет столовая, но с ключом мне никто ничего не купит .... Хоть иди и выпрашивай у соседей тумбочку!!))) |
| |
|
|
Пока человек не сдается, он сильнее своей судьбы.
http://cnt.nosmoking.ru/20100301/192017/20/35/army/c.png
|
| |
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
Разделы:
Статистика форума:
Проверьте знания![c[_]](https://sekretar-info.ru/images/sekretar-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://sekretar-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...