|
альтернатива для беременного курьера
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Mka[e-mail скрыт]
Санкт-Петербург |
| |
Жизненно необходим совет коллективного разума и опыт профессионалов.
Ситуация такая. В моем подчинении находятся курьеры (все девушки примерно одного возраста 21-22 года). Ко всем я прекрасно отношусь, по-человечески. Одна из них недавно забеременела. Она счастлива, но (!!!) это сильно отразилось на работе. Токсикоз и все такое, знаю не по наслышке (у меня дочке 4 года). Ну и плюс тяжеловато ей целый день на ногах... Работа разъездная, сидение в очередях... Она просит послабления, но при этом не хочет пока афишировать свою беременность. Я ей предложить могу только укороченный раб.день, с пропорциональным уменьшением з/п (на основании справки, согласно ТК), она хочет офисную работу, но мне не придумать ей работы в офисе...
Может быть кто-то сталкивался с подобными проблемами? какие могут быть работы в офисе? бумажки перекладывать с места на место... фирма наша консалтинговая, не производство, офис небольшой (25 чел.) все при деле, открытых вакансий нет... курьером оставлять тоже неправильно и с человеческой точки зрения (ей правда тяжело) и с профессиональной - очень много косяков, т.к. не успевает куда-то, просыпает на работу... |
| |
|
|
|
| Предложи ей взять больничный и уйти на больничный. |
| |
|
|
Моя жизнь - мои правила.
Некоторые ошибки слишком классные, что бы совершать их один раз.
Я - двулична. Одна личность хорошая и добрая, а вторая появляется, когда обижают первую.
|
| |
Margo[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Город Креста
|
|
| Мка, вот бы всем такого заботливого руководителя))) Джулл права, пусть она идет на больничный!!! |
| |
|
|
Наши представления о том, как всё должно быть, мешают нам наслаждаться тем, как всё есть.
Мы притягиваем тех, кого достойны.
Никогда не бойся делать то, что ты не умеешь, Ковчег был сооружен любителем. Профессионалы построили "Титаник".
От мира получаешь то, что в него несешь
|
| |
Mka[e-mail скрыт]
Санкт-Петербург
|
|
Апельсиновая Jull писал(а): Предложи ей взять больничный и уйти на больничный.
Она только с него, 2 недели сидела... и больняк мы оплачиваем по белой з/п... |
| |
|
Mka[e-mail скрыт]
Санкт-Петербург
|
|
Margo писал(а): Мка, вот бы всем такого заботливого руководителя))) Джулл права, пусть она идет на больничный!!!
Спасибо))) Но ведь еще полгода не просидишь на больняке... и боюсь, что дальше может быть только хуже... |
| |
|
Лялька[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
Мне кажется, в данной ситуации надо мыслить как руководитель, а не как сочувствующая мамочка. Вы сами пишите, что работы для нее в офисе у Вас нет. Вы уже предложили ей вариант с укороченным рабочим днем.  |
| |
|
Осенняя[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Петропавловск-Камчатский
|
|
Mka Я думаю, что беременность - это не болезнь, либо пусть берет себя в руки, либо и правда предложите ей работу на полставки.. и насчет только хуже - это вы правы, может оборзеть расслабиться |
| |
|
Если Босс сказал, что хорек - это птичка, значит - никаких зверьков!
Я - фея, могу фейкануть а могу и зафеячить
Все, что нас не убивает - впоследствии очень сильно об этом жалеет.(с)
 |
| |
|
|
Mka, ну если человеку и правда плохо можно и полгода на больняке сидеть. Моя классная руководительница в школе например всю беременность на постельном режиме была, какая уж тут работа.
Может почтой ей заниматься? Хотя если небольшой объем.... |
| |
|
|
почешешь тыковку - сработает смекалка!
В жизни легче дойти до ручки, чем до сути.
Если беспорядок на столе означает беспорядок в голове, то что же тогда означает пустой стол?
|
| |
Veil[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
Цитата: Mka Но ведь еще полгода не просидишь на больняке...
Через полгода беременность уже не скроешь.  |
| |
|
|
Если Вас ударило током, в этом есть не только минус, но и плюс.
|
| |
Забава[e-mail скрыт]
Российская Федерация
|
|
SpiritAlife писал(а): Mka Я думаю, что беременность - это не болезнь, либо пусть берет себя в руки, либо и правда предложите ей работу на полставки.. и насчет только хуже - это вы правы, может оборзеть расслабиться
Ню ню!а знаете бывает так у беременных,что и вставать нельзя,только лежать?
до поры до времени все мы бодрые и здоровые,а потом раз и сразу всех понимаем,кто болеет и прочее.
Мка,если вакансий нет,да пусть идёт на больничный.и кто это сказал что полгода не просидишь,можно с первой недели и до самих родов там быть.ну пару раз выйти на один день,а потом заново открывают больничный.это я говорю Вам как человеку,Вы сами как то по человечески написали,ну а не как рук-лю.
и в то же время,да будет она работать у вас с серединки на половинку,то плохо ей будет,то мало чего ещё не успеет.
если не в ущерб конторе,то отправьте на больничный.вот моё мнение |
| |
|
Ты от фитнеса устала? Ущипни себя за сало! Хочешь сладкой шоколадки? Помассируй свои складки! |
| |
totemi[e-mail скрыт]
Российская Федерация
|
|
SpiritAlife писал(а): Mka Я думаю, что беременность - это не болезнь, либо пусть берет себя в руки, либо и правда предложите ей работу на полставки.. и насчет только хуже - это вы правы, может оборзеть расслабиться
с какого перепоя на полставки.
http://www.hrinform.ru/sprav/otob.shtml
"Облегчение работ может достигаться снижением норм выработки, обслуживания, нормированных заданий, а также сокращением норм продолжительности рабочего времени – рабочего дня и рабочей недели, и все это с сохранением прежней заработной платы на уровне не ниже среднего заработка беременной женщины." |
| |
|
Mka[e-mail скрыт]
Санкт-Петербург
|
|
totemi писал(а): SpiritAlife писал(а): Mka Я думаю, что беременность - это не болезнь, либо пусть берет себя в руки, либо и правда предложите ей работу на полставки.. и насчет только хуже - это вы правы, может оборзеть расслабиться
с какого перепоя на полставки.
http://www.hrinform.ru/sprav/otob.shtml
"Облегчение работ может достигаться снижением норм выработки, обслуживания, нормированных заданий, а также сокращением норм продолжительности рабочего времени – рабочего дня и рабочей недели, и все это с сохранением прежней заработной платы на уровне не ниже среднего заработка беременной женщины."
"При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ." (ст.93 ТК РФ) |
| |
|
|
|
|
| Это к беременным не относится насколько я знаю. |
| |
|
|
почешешь тыковку - сработает смекалка!
В жизни легче дойти до ручки, чем до сути.
Если беспорядок на столе означает беспорядок в голове, то что же тогда означает пустой стол?
|
| |
Осенняя[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Петропавловск-Камчатский
|
|
Mka писал(а): totemi писал(а): SpiritAlife писал(а): Mka Я думаю, что беременность - это не болезнь, либо пусть берет себя в руки, либо и правда предложите ей работу на полставки.. и насчет только хуже - это вы правы, может оборзеть расслабиться
с какого перепоя на полставки. Повежливее, не на базаре!
http://www.hrinform.ru/sprav/otob.shtml
"Облегчение работ может достигаться снижением норм выработки, обслуживания, нормированных заданий, а также сокращением норм продолжительности рабочего времени – рабочего дня и рабочей недели, и все это с сохранением прежней заработной платы на уровне не ниже среднего заработка беременной женщины."
"При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ." (ст.93 ТК РФ)
я неправильно выразилась, не на полставки, а полработы пусть делает, как-то так, вобшем я тонкостей не знаю, я не кадровик.
Но с другой стороны, беременная вам будет обузой, так что фиг с ней, пусть себе валяется на больничке, все равно уволить вы ее не можете. И платите ей больничный. |
| |
|
Если Босс сказал, что хорек - это птичка, значит - никаких зверьков!
Я - фея, могу фейкануть а могу и зафеячить
Все, что нас не убивает - впоследствии очень сильно об этом жалеет.(с)
|
| |
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
Разделы:
Статистика форума:
Проверьте знания![c[_]](https://sekretar-info.ru/images/sekretar-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://sekretar-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...