Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
kadrovik-info.ru
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Секретарь-референт»

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Статус неизвестенna-tu-sik, Статус неизвестенАнна, Статус неизвестенСветлана, Статус неизвестенКица, Статус неизвестенЕсеня, Статус неизвестенЕлена, Статус неизвестенKatrin, Статус неизвестенВероника, Статус неизвестенРина.

Посмотреть все

RSS

План работы на исп срок :(

Рубрика: Радости и беды нашей профессии
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Регина
Статус неизвестенРегина
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[365811]  30 ноября 2012, 9:19
Оценок нет
Коллеги! Нужна помощь, руководитель дал задание самой написать себе задания на исп. срок - 3 месяца и расписать так, что я их выполнила за два!

Я создала приказ, проект по расчету денег на канц. товары, но это мало, нужно придумать еще. Помогите! Я офис-менеджер!
С уважением, Регина
Ксеня
Статус неизвестенКсеня
[e-mail скрыт]
Россия, N
Написал 376 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 8 −
#2[365936] 30 ноября 2012, 22:51
Регина ну так вам виднее что можно улучшить на вашем новом месте работы. Сделайте анализ текущей ситуации, чего не хватает, что необходимо внедрить. Идете с этим к шефу, обсуждаете, начинаете вводить в жизнь. Можно посоветовать начать с приведением в порядок документооборота.. Смотря что было до вас и видите ли вы "картинку". Я работала на совсем крошечных и в холдинговой компании, в госструкутуре и коммерческой, мне сейчас уже проще видеть пути улучшения, тк опыт есть..Пообщайтесь с коллегами на сайтах, почитайте форумы, нормативные документы, книги по делопроизводству, деловому общению и тд.
Вообще я надеюсь это чисто формально надо придумать для скорейшего окончания испытательного срока? :)
Если же нет...честно, мне бы не понравилось подобное, шеф должен понимать зачем вы ему нужны а не спрашивать это с вас.
ОН вас нанимает, ставит перед вами конкретные задания, а вы выполняете. Нормально это.
А то что от вас требует по идее стоит другой должности и другой зарплаты.
Это мое мнение.
Polina
Статус неизвестенPolina
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 9863 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 82 −
#3[365951] 1 декабря 2012, 21:35
Регина писал(а):
Коллеги! Нужна помощь, руководитель дал задание самой написать себе задания на исп. срок - 3 месяца и расписать так, что я их выполнила за два!

Я создала приказ, проект по расчету денег на канц. товары, но это мало, нужно придумать еще. Помогите! Я офис-менеджер!
Если бы мне такую задачу поставили не уверена с какого конца я бы подошла к ее выполнению. Бред какой-то(( Регина, я Вам сочувствую.
valariethornton56
Статус неизвестенvalariethornton56
valariethornton56@gmail.com
Написал 170 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[502298] 4 января 2022, 15:55
Ксеня писал(а):
Регина ну так вам виднее что можно улучшить на вашем новом месте работы. Сделайте анализ текущей ситуации, чего не хватает, что необходимо внедрить. Идете с этим к шефу, обсуждаете, начинаете вводить в жизнь. Можно посоветовать начать с приведением в порядок документооборота.. Смотря что было до вас и видите ли вы "картинку". Я работала на совсем крошечных и в холдинговой компании, в госструкутуре и коммерческой, мне сейчас уже проще видеть пути улучшения, тк опыт есть..Пообщайтесь с коллегами на сайтах, почитайте форумы, нормативные документы, книги по делопроизводству, деловому общению и тд.
Вообще я надеюсь это чисто формально надо придумать для скорейшего окончания испытательного срока? :)
Если же нет...честно, мне бы не понравилось подобное, шеф должен понимать зачем вы ему нужны а не спрашивать это с вас.
ОН вас нанимает, ставит перед вами конкретные задания, а вы выполняете. Нормально это.
А то что от вас требует по идее стоит другой должности и другой зарплаты.
Это мое мнение.
У нас был такой шеф, ставил такую задачу.. и я поняла, что компания не серьезная от слова совсем и через неделю покинула это рабочее место.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Секретарь-референт».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.