Список тем форума по колличеству ответов (8054)

У меня такой вопрос:

Я мечтала быть дипломатом. Мечтала поступить в МГИМО. Мечты...мечты...

Оформление документов

Здравствуйте, коллеги!
Скажите, пожалуйста, насколько важно при оформлении тех или иных документов (к примеру, бланков) верно соблюдать поля, отступы, расположение реквизитов? Допустим, сделаю я поле справа не 10 мм, а 20, какие, в связи с этим, могут возникнуть проблемы? Спасибо.

Взаимотношения с водителем

Старая истина - водитель и секретарь знают о шефе все, ну или почти все, так как являются особо приближенными и практически довереными лицами. И этим двум лицам приходится постоянно взаимодействовать между собой. Но что делать, если не складываются не только дружеские отношения, но даже отстраненно-рабочих не получается: водитель постоянно норовит подставить, нажаловаться шефу, умышленно искажает передаваемую информацию? Сталкивались ли вы с такой проблемой?

О коготочках

Девочки, не могу найти ни чего внятного по поводу ноготочков. Я ношу длинные, но стараюсь чтобы были незаметные. Делаю фпанцузский маникюр. Директор как то недобро поглядывает на них. Дресскод предусматривает определенную длинну? Кто как носит?

Есть кто из Омска?

Девочки, милые, уж очень мне нужны омички. Если есть таковые здесь, отзовитесь, пожалуйста. В случае отсутсвия омичек на сайте - нет смысла для продолжения вопроса.

Как добиться значительного повышения з/п?

Нужен совет девочки! Я вот уже целый год фактически совмещаю две должности - секретарь и инспектор отдела кадров. Но естественно з/п получаю по должности в приказе о приеме на работу - секретарь. Образования кадровика у меня нет - сама осваиваю. Недавно была прибавка к з/п, но честно говоря просто смешная - 2000р. Штат у нас небольшой и я все успеваю в свое рабочее время, но по моим собственным исследованиям рынка труда я должна получать как мин в 1,5 раза больше. Как мне добиться существенной прибавки, какие доводы можно привести шефу для этого? сейч ...

Принимать без повода личные подорки шефа?

нумерация кадровых приказов

Попав в новую фирму я поняла, что здесь делопроизводство все запущено. Опыта не хватает, а вопросы возникают непростые. Как быть если предыдущий работник не оформил на себя приказ об увольнении, а я уже успела на себя и приказ сделать и в трудовую книжку его вписать. на форуме была похожая тема, предлагали как вариант через дробь офоромлять. Но как это будет выглядеть если в трудовой книжке указан при приеме нормальный номер №8, а увольняют под №9/1? Может есть другие варианты?

размер инструкции по делопроизводству

Коллеги, добрый день!
Подскажите, пожалуйста, какого объема инструкция по делопроизводству у вас в компаниях? Зависит ли размер инструкции от количества сотрудников в компании? У нас инструкция 90 листов (из них 30 листов - приложения). Мне она кажется слишком большой.

Регистрация служебных записок

Добрый день! Нужен совет. У нас в организации служебные записки часто пишутся на имя ген. директора.
Я их регистрирую как вход. корреспонденцию. Правильно ли это?

Спасибо.