|
|
Девочки, пожалуйста, подскажите правильно ли мы сделали ввели в штатное единицу допустим 20.07.09 и в этот же день приняли на работу на это место, т.е. приказ о приеме на работу тоже от 20.07.2009
|
|
|
граждане и гражданки!
челом бьет вам жертва почтового произвола.
требуют гады денег немерено, ибо, как они утверждают, конвертики наши фирменные не что иное, как реклама, а за распространение рекламы следоват нам деньжищ немеренно уплОтить ненасытной почте России.
кто в курсе, помогите от супостата отбиться
|
|
|
Добрый день,господа!
Прошу Вашей помощи в след.вопросе:я с сентября по сегодня не ходила в отпуск.Неотгуленного отпуска осталось 45 дней. З/п сокрвтили с января месяца. Как мне должны произвести расчет по отпускам за неотгуленный период при увольнении? Или можно взять сейчас отпуск и получить больший расчет, или не брать, как лучше незнаю, помогите пожалуйста. Заранее благодарна!
С ув. Юлия Гусева
|
|
|
Не секрет, что у секретарей дел не впроворот, но вот есть по одному работают, а есть по два, по три и т. д. Есть ли какие законодательные нормы по лимитам секретарей в организации, отчего зависит их количество? Скажем,например если в офисе в штате 100 чел. то секретарей должно быть не менее двух.
P.S. Невеста моя, пашет одинешенька,(жалко золушку). Да и вообще все вы такие бедненькие, где не бываю все секретари летают, еще и на лету 5 дел одновременно.
|
|
|
Всем добрый день! Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации на работе.На прошлой неделе согнали весь наш отдел на информационное собрание, где сообщили, что, отдел делится на две части и присоединяется к двум другим отделам, прочитали список сотрудников кто в какой отдел идет. Не назвали 3 человека, в том числе и меня. С нами нач. отд. кадров захотел лично пообщаться. Новенького мальчика убрали быстро(он был на испытательном сроке),на вторую девочку надавили-подписала по согласию сторон.Меня пытаются отправить в архив мл. сотрудником с пониж ...
|
|
|
27 марта директор предприятия, назначенный 20 марта на свою должность, подписал приказ об отмене приказа предыдущего директора от 27 февраля о премировании работников предприятия в связи с тяжёлым финансовым положением. Указанная премия до настоящего времени никем из работников предприятия не получена, в том числе и уволенными работниками (предыдущим директором предприятия), однако все налоги пречислены с учётом начисленной ранее премии. Прав ли новый директор, если нет, на что сослаться. чтобы это доказать?
|
|
|
Девченки помогите! Может кто сталкивался с такой ситуацией, в книге кассира операциониста сделаны помарки, а точнее подтерание стеркой графы с фамилией и подписью, графы с суммой верны там нет ни каких исправлений, как мне это лучше исправить и стоит ли это исправлять, в правилах ведения книг написано если сделаны какие то помарки или исправления, то удостоверяется подписью кассира- операциониста, администратора и бухгалтера и ставится штамп, а если это ип, который работает по упращенке и нет ой бухгалтера, ни кассира, ни администратора, то в ...
|
|
|
Здравствуйте все. помогите пожалуйста "бедному студенту". я учусь на секретаря-референта. мне очень нужна ваша помощь в написании курсовой на тему "деловые и личные качества секретаря". помогите,пожалуйста подобрать информацию (желательно на личном опыте). яндекс и другие поисковики не подходят.
|
|
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться |
|