Как правильно себя повести?

Осенняя писал(а):

Капелюша, в том -то и дело, работает дольше она. У меня никогда не было опыта руководства, хоть какого-то.. Хорошо, можно было бы как и прежде делить все обязанности поровну, но теперь у меня немного их больше. Я ведущий специалист, а она делопроизводитель.
И меня не просто повысили. Я упорно на это работала и проходила все процедуры на общих основаниях, так что тут все справедливо. И, поскольку гос.служба, то Руководству есть дело, это этический конфликт и мы обязаны(рук-во) доложить, а оч.не хочется жаловаться, пусть это и называется докладом.

старуха Реквизит писал(а):

Ленок писал(а):

никак, тем более не орать, я бы просто делала свою, именно свою работу, а на нее не обращать внимания, не делает - не надо, потом ей перед руководством отчитываться - другого выхода я не вижу в этой ситуации на данный момент

Ленок, не все так просто. Если напарница что- то не выполнит, отвечать не ей, а тому, кто над ней непосредственный начальник.
Сравни: за плохо вымытый пол дир не с уторщицы стружку снимет, а завхоза вызовет ивзгреет. Так и тут
Ситуация печальная. Пока тетю не переведут в другое место ничего не изменится. Имхо

Аня писал(а):

думаю, надо объяснить подчиненной, что она подчиненная, что как бы ей не хотелось чтобы Осенняя ей не руководила, теперь факт остается фактом, если она не будет выполнять свою ДИ и будет оговариваться с Осенней, а следовательно- со своим начальником, то ей придется сделать выговор, дисциплинарное порицание,а как известно, два выговора за год- и ку-ку, даже в Госструктуре. Не опускайся до ее уровня, не сможет работать под твоим началом- желающих не мало!

Цитата:

хотя по молодости лет крайне хочется написать что у тебя есть подчиненный)

Наталья писал(а):

Решение одно-обратитесь к руководителю с просьбой помочь в разрешении ситуации, но чтобы не звучало как жалоба. Само по себе не решится, решать должен руководитель или его зам. И правда в любом случае будет за вами т.к. если будут косяки, а вы же предупреждали... Из личного опыта, проверено неоднократно.

Angelok писал(а):

Наталья писал(а):

Решение одно-обратитесь к руководителю с просьбой помочь в разрешении ситуации, но чтобы не звучало как жалоба. Само по себе не решится, решать должен руководитель или его зам. И правда в любом случае будет за вами т.к. если будут косяки, а вы же предупреждали... Из личного опыта, проверено неоднократно.

Я не уверенна, что это решение правильное. Все зависит от типа руководителя. Наш бы принял это как "непрофессионализм", т.е. не умение руководить, тебе дали 1 подчиненного и с тем , ты не можешь справиться. Я бы старалась разруливать ситуацию сама. Согласна только в том, что если накосячит напарник- отвечать придется руководителю (в данном случае Осенней), у нас именно так и было и это при том, что мы работали по сменам (т.е. я не всегда могла контролировать что и как делают секретари), но получала всегда я.

Ленок писал(а):

выход из сией ситуэшн я вижу такой: обеим снять свои короны и положить в шкапчик до поры, до времени, делать свою работу и все

старуха Реквизит писал(а):

надо ее сюды затащить. она нам начнет жалиться на несправедливость, мол какую-то пигалицу ей на шею посадили и все такое. а мы ей : да-да-да, это ж ваще из ряду вон! да где такое слыхано!
и искренне посоветуем ей уволится

ты тока проследи под каким она ником региться будет и нас предупреди, чтоб мы каво безвинного с работы не турнули

Наталья писал(а):

Решение одно-обратитесь к руководителю с просьбой помочь в разрешении ситуации, но чтобы не звучало как жалоба. Само по себе не решится, решать должен руководитель или его зам. И правда в любом случае будет за вами т.к. если будут косяки, а вы же предупреждали... Из личного опыта, проверено неоднократно.

Ванилька писал(а):

Я была в похожей ситуации. Когда меня назначили Начальником секретариата, я должна была руководить двумя секретарями. Первое время о хороших отношениях пришлось забыть: все мои распоряжения воспринимались в штыки. Но я каждый раз напоминала что прописано в должностных инструкциях девочек, а что в моей. Со временем они смирились и мы даже подружились.

Polina писал(а):

Осенняя, я читаю тебя и не верю в твою корректность в отношении напарницы и кристальное поведение без заносчивости. Она тут из тебя прям выпирает)
Я на гос. службу сразу приходила на роль помошника сегодняшнего министра и сразу ведущим специалистом. Наш делопроизводитель была консультантом (это позиция выше) НО у нас почему-то не припомню прописанного подчинения спецов друг другу в зависимости от ранга.. Все подчинялись шефу и начальнику секретариата. Может на камчатке все иначе, не буду спорить, но ты уж больно заносчивая и спесивая, отсюда и проблемы. Ответ - твоя проблема не уйдет - придется стучать на девку, другого выхода нет.

Polina писал(а):

)
Я на гос. службу сразу приходила на роль помошника сегодняшнего министра и сразу ведущим специалистом. Наш делопроизводитель была консультантом (это позиция выше) .