Добрый день! Волнует один вопросик: что одевать летом? какие костюмы предпочтительнее и,вообще, что одевать чтобы было нормально для офиса. Не в шортах же и топиках бегать. Спасибо за внимание. Жду ответа. Пока
Уважаемые коллеги!
Как вы думаете, насколько оправдана мода на найм секретаря с обязательным высшим образованием и знанием языка? На практике оказывается, что кроме стандартных "делопроизводство, прием и рапределение звонков, чай-кофе" от нас ничего не требуется.
Приятно, конечно, в часы досуга почитать книгу на языке оригинала или стереть пыль с диплома (или нескольких). Но часто эти знания остаются невостребованы.
Так зачем работодателям поголовное "в/о и зание языка"???
У меня такая проблемка:
Нужно переиздать приказы на новый год. Но дело в том, что сотрудники уходят и приходят на их место новые.
Получается, что каждый раз, с приходом нового сотрудника, нужно переиздавать приказ, т.к. в приказе значится ФИО.
Можно ли в приказах указывать только должность?
Милые девушки, помогите мне пожайлуста..... Работаю секритарем уже год, недавно уволился кадровик и мне предложили выполнять его функции, главный бухгалтер предлагает поменять мне должность на помошника директора, но нужна должностная инструкция, если у кого то есть пришлите мне пожайлуста на почту или через Асю: 465040187 ann5066@yandex.ru
Разбираю архив документов за прошлые годы ("архив" - громко сказано, его никогда небыло.. просто скоп документов сваленный в кучу).
Подскажите, что делать с личными карточками уволенных сотрудников ? Их тоже тоже брать и прошивать на четыре прокола, нумеровать страницы дела, лист-заверитель и внутр. опись составлять ?
В августе месяце, я устроилась на работу секретарем, за мин. з/п. Было каждодневное желание УВОЛИТЬСЯ !!!
Сейчас, я довольна своей работой, и з/п, а особенно новым Шефом. Самый лучший Шеф !!! )))
ПОКА... свое будущее, я вижу именно таким, как все сейчас есть ))) Теперь, можно заняться и личной жизнью ))) А о повышении можно будет подумать после Нового года )))
Надо написать приказ о назначении ответственных за закрытие офиса на каждый день, а также отметить, чтобы начальник каждого отдела проверял перед уходом закрытие окон. дверей, жалюзей в своем отделе.
Вы узнаете, что такое персональные данные, цель их обработки и уничтожение документов после ее достижения; чем отличается документ, содержащий персональные данные, от персональных данных на материальном носителе. Поймете, что делать с копиями личных документов, которые уже приняты в архив.
Из нового материала вы узнаете способы автоматизации процессов обработки документов, а также как применять шаблоны документов и функции автозаполнения файлов. Рассмотрим все те средства, с помощью которых можно сократить сроки прохождения документов в организации.
Дадим обзор сервисов, которые не запрещены российским законодательством, рассмотрим взаимодействие с точки зрения трудового права, а также дадим рекомендации для повышения эффективности переписки в корпоративном мессенджере.
Мы начинаем цикл статей, посвященный особенностям делопроизводственных процессов, которые нужно учитывать при внедрении системы электронного документооборота. Вы узнаете об основных тенденциях в современном делопроизводстве и концептуальных изменениях, которые происходят в сфере управления документами.